photo Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Vos missions : - Vous supervisez les activités opérationnelles et garantissez la qualité permanente des services délivrés dans les étages. Tout le monde le sait, rien ne vous échappe ! - Toujours une longueur d'avance, vous savez comment répondre aux besoins de vos clients avant même qu'ils ne les évoquent. - Travailler dans votre équipe est un vrai bonheur, et ce sont vos collaborateurs qui le disent ! Vous assurez de la bonne ambiance générale et êtes toujours à l'écoute des besoins et envies de chacun. - En tant que gouvernant(e), vous êtes garant(e) du respect des normes en matière d'hygiène et de sécurité des personnes Pour vous, le sens du détail n'est jamais laissé au hasard, et ça tombe bien ! Parlons de vous : Votre première expérience en hôtellerie vous a permis de travailler efficacement en équipe et de développer un sens de l'initiative hors pair ! Vous aimez prendre soin de vos équipes, tout autant que de vos clients. Vous les accompagnez dans leurs souhaits de formation et les aidez à développer leurs compétences. Accueillir, renseigner, conseiller, sont pour vous des qualités innées ! D'autant plus que vous avez d'excellentes aptitudes à communiquer, à[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive)[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive)[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive)[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive)[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Unapei 86 recrute pour son Foyer d'Hébergement Externalisé - (86000 POITIERS) Un Technicien d'Intervention Sociale et Familiale H/F En CDD Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Votre intervention dans un habitat inclusif est réalisée à domicile, à savoir : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à sa mise en oeuvre - Assurer l'accompagnement au quotidien des usagers au sein d'une équipe pluri professionnelle - Veiller à l'organisation de la vie au quotidien en cohérence avec les projets des personnes accueillies - Contribuer à la conception, à la mise en oeuvre[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Unapei 86 recrute Pour son Foyer d'Hébergement Externalisé - (86000 POITIERS) Un Technicien d'Intervention Sociale et Familiale H/F Contrat à Durée Indéterminée à Temps Plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Votre intervention dans un habitat inclusif est réalisée à domicile, à savoir : - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à sa mise en oeuvre - Assurer l'accompagnement au quotidien des usagers au sein d'une équipe pluri professionnelle - Veiller à l'organisation de la vie au quotidien en cohérence avec les projets des personnes accueillies - Contribuer à la conception,[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Unapei 86 recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (86280 ST BENOIT) Un Accompagnant Educatif et Social en structure collective H/F En Contrat à Durée Indéterminée Temps plein Fruit d'une histoire solidaire initiée en 1962 dans le département de la Vienne, l'Unapei 86 s'inscrit aujourd'hui avec détermination comme un acteur reconnu et incontournable du champ médico-social. L'association s'est donnée la mission première de contribuer à ce qu'advienne une société toujours plus solidaire et inclusive, au sein de laquelle la personne en situation de handicap est reconnue de plein droit en tant que citoyen à part entière. L'Unapei86 accompagne et accueille près de 650 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de plus de 380 professionnels. Missions générales Le FAM est un établissement qui accueille des adultes en situation d'handicap intellectuel avec troubles psychiques et propose des animations ou activités adaptées. Au sein d'une équipe éducative et paramédicale, vous êtes amenés à : - Accompagner des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (douches, repas, activités, traitements) au maintien de la vie sociale - Participer à l'élaboration de[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive)[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Dans le cadre du développement de la société POK, Poste à pourvoir dès que possible Vos missions : Comptabilité générale, auxiliaire, analytique, bilan, déclaration fiscale, trésorerie Superviser le service achats Appuyer les opérationnels dans les négociations avec les fournisseurs Négocier les contrats importants de prestations Contrôler les engagements juridiques de l'entreprise en centralisant et validant l'ensemble des contrats établis Suivre les contentieux clients, fournisseurs ou sociaux. Faire respecter les processus internes Anticiper les dérives, mener des actions correctrices. Déterminer les zones d'optimisation et aider les responsables opérationnels à réaliser des économies. Votre profil : Connaissances en finance, comptabilité, droit (social, des affaires), fiscalité, audit, contrôle de gestion Négociateur (notamment en anglais) Planificateur Expérience dans le milieu industriel Goût pour les chiffres Aptitude au calcul Organisation Esprit d'équipe Bonne communication Bon esprit d'analyse et de synthèse Vos avantages : Primes (sur objectif si applicable, à la signature si applicable, présence, cooptation) Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité[...]

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Vendeur / Vendeuse en lingerie

Emploi Enseignement - Formation

Bègles, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- --- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- Dans le cadre d'une formation et d'un contrat en alternance, le CFA GCIF-IFOCOP recherche des candidats pour l'un de ses partenaires spécialisé dans le domaine de la lingerie sur les profils suivants : Un(e) Manager d'Unité Marchande en alternance (Titre professionnel - niveau équivalent BAC+2) En tant que véritable bras droit du responsable ou du manager, vos missions seront : - 100% orienté client : accueillir, conseiller et guider le client dans ses achats. - Être challengé dans l'atteinte des objectifs du magasin. (Développement des ventes) - Rendre le merchandising attractif en fonction de l'environnement de vente. - Développer la fidélisation de la clientèle. - Suivre les indicateurs de performances (ex : chiffre d'affaires, taux de rentabilité etc.) - Manager des collaborateurs et accompagner leur performance individuelle. - Conduire et animer un à plusieurs projets de l'unité marchande. Ce poste est à pourvoir sur le secteur de Bordeaux. Si vous avez le goût du challenge et êtes intéressé(e) par un métier dynamique où vous disposez[...]

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Responsable qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Lureuil, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée vous serez sous la responsabilité du Directeur Général, de la Directrice Adjointe, et en collaboration avec les chefs de services, la RRH et l'équipe Entretien. Vous serez en charge : - du suivi et du pilotage des outils de qualité de l'établissement - du suivi et du pilotage des projets logistiques, notamment l'entretien et la réhabilitation du bâti ainsi que des projets architecturaux - de la relation avec les entreprises (devis, suivis de chantier, contacts,...) - de la mise à jour de l'outil planning de l'établissement en conformité avec le droit du travail De formation de niveau 5 (Bac + 2), de préférence dans le domaine de la qualité, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez faire preuve d'initiative et de polyvalence dans le cadre de vos fonctions. Vous vous montrez autonome et savez faire remonter les informations prioritaires de façon synthétique. Un premier CDD de 6 mois vous sera proposé.

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre développement nous recrutons un(e) assistant(e) de service Social. Vos principales missions seront : De rencontrer les salariés des entreprises adhérents, pour évaluer leur demande, leur permettre l'accès aux droits et les orienter en fonction du diagnostic posé. D'accompagner les salariés afin qu'ils puissent surmonter les différentes difficultés auxquelles ils sont confrontés dans diverses situations personnelles ou professionnelles : maladie, surendettement, handicap, évolution de la situation familiale, accès au logement De participer à la régulation de situations de tension : problèmes familiaux, difficultés avec les administrations D'apporter à l'entreprise un éclairage social par son analyse des problématiques et des contextes rencontrés au cours de sa pratique. De mettre en place des activités de prévention et impulser des projets, tel qu'un « forum social » ou des animations liées à des thématiques particulières (semaine de la QVT, emploi des travailleurs handicapés ) à la demande de l'entreprise. Vous travaillez en mode projet avec tous les acteurs de l'entreprise, les associations et institutions du territoire où l'entreprise se situe[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Rattaché (e) au Chef d'entreprise, vous avez en charge le domaine administratif et financier de l'entreprise.. Responsable de l'élaboration du bilan que vous finalisez avec l'expert-comptable, vous supervisez également l'administration du personnel, les déclarations sociales et fiscales, le suivi des taxes ainsi que la gestion de la trésorerie. Le contrôle de la facturation fournisseurs, des rapprochements bancaires, le suivi des frais généraux et de certains achats font aussi partie de vos attributions. Vous assurez la veille juridique et sociale, et les relations avec les administrations et partenaires (experts comptables, avocats, banques, etc.). Garant (e) du contrôle de gestion afin d'assurer un reporting fiable et pertinent auprès de la Direction. Votre volonté d'améliorer et d'optimiser votre service constitue l'une de vos principales qualités. Description du profil : Titulaire d'un BAC + 4 (Ecole de commerce, Gestion, Finances, AES, Droit) et d'une expérience similaire réussie, idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez une grande capacité d'adaptation afin d'appréhender facilement les évolutions législatives[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Social(e) pour rejoindre notre équipe. DIPLÔME D'ÉTAT ASSISTANT SOCIAL OU ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE EXIGE. Les missions principales : - Aider les patients du C.H. et les résidents du Centre de Gériatrie en difficulté (économique, sociale et/ou psychologique) à conserver, retrouver ou développer leur autonomie de vie en tenant compte de leurs pathologies et des traitements (interventions sociales d'aide à la personne) ; - Accompagner les membres du personnel en difficulté (économique, sociale et/ou psychologique) (interventions sociales d'aide à la personne) ; - Repérer les facteurs d'exclusions et prévenir les difficultés sociales et médico-sociales en proposant des prestations de service social d'intérêt collectif (veille sociale et interventions sociales d'intérêt collectif) ; - Collaborer avec les services hospitaliers pour échanger des savoirs et des informations afin d'améliorer sa pratique professionnelle et diffuser des informations (expertise social). Les activités : - Prendre en charge des patients du Centre Hospitalier et les résidents du Centre de gériatrie : - favoriser l'accès aux droits et l'accès aux soins, - analyser[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vos missions: Sous la Responsabilité du service paie Suivant la convention : SERVICE A LA PERSONNE 1. Etablissement de la Paye Saisie des éléments variables de paie (frais et kilomètres, etc.) Contrôle des calculs de rémunération (absences, entrées/ sorties, CDD. transmis par le Service Carrières) Analyse et correction des anomalies détectées automatiquement par le logiciel Contrôle de cohérence des heures des saisies dans les Planning et importées en paie, contact avec les Responsables opérationnels concernés pour ajustement si nécessaire, Saisie et gestion des acomptes, avances sur salaire, oppositions ou saisies, des demandes d'alimentation du C.E.T par les salariés. Génération des bulletins de paie Contrôle de la paie provisoire et réalisation des corrections Edition et tri mensuel des bulletins de paie selon la procédure en vigueur, des états d'annualisation et plannings. Préparation de l'envoi des bulletins avec les états d'annualisation et plannings, des notes de service, journal interne. Participation à l'élaboration des règles de paie Mise à jour constante de ses connaissances en matière de droit social 2. Gestion technique et administrative[...]

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Gestionnaire en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous êtes en quête d'une nouvelle aventure professionnelle collective et porteuse de sens ? Vous voulez un parcours qui vous ressemble ? Vous avez envie d'évoluer dans un environnement de travail épanouissant fondé sur la confiance, la diversité et l'égalité des chances ? Rejoignez les équipes Harmonie Mutuelle ! Ensemble, nous pouvons faire la différence. Les postes (plusieurs postes à pourvoir) : Nous recrutons un(e) gestionnaire prestations confirmé(e) ayant une compétence avérée sur la garantie décès, pour renforcer nos équipes. Les objectifs de ce poste consistent à prendre en charge la gestion des dossiers décès et d'en assurer le suivi jusqu'au dénouement de la prestation. Les missions : - Vérifier la bonne constitution du dossier et procéder à des demandes de pièces complémentaires le cas échéant - Analyser la demande afin de s'assurer du droit au versement de la prestation, en s'assurant de la conformité et recevabilité des dossiers au regard de la réglementation (ACPR, Lutte anti-blanchiment...) - Délivrer la prestation dans le respect des engagements contractuels - Procéder aux diligences envers les bénéficiaires et tiers dans les délais réglementaires sur[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vallauris, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Au sein du service PASSAJ, vos missions seront les suivantes : REPÉRAGE - Aller vers les publics avec une équipe éducative et préventive mobile en itinérance sur les communes - Identification complémentaire des publics par le biais de la mission locale et France Travail - Rencontres et entretiens à caractère psychosocial des jeunes et adultes pour les mises en lien et l'accompagnement - Actions collectives multi thématiques là où sont les publics avec souplesse et disponibilité pour favoriser les rencontres REMOBILISATION - Coanimation avec des partenaires d'actions collectives à caractère préventif et éducatif - Accompagnement physique des publics aux rendez-vous et entretiens. - Co-accompagnement socio professionnel avec la mission locale, France Travail et autres partenaires des publics repérés - Entretiens éducatifs individuels (renfort de l'ancrage de la dynamique des personnes accompagnées) Qualités requises: - Qualité relationnelle, sens de l'écoute, souci du travail partagé et pluridisciplinaire - Faculté à développer des partenariats - Qualité rédactionnelle et de synthèse indispensable - Avoir une connaissance des dispositifs d'insertion Vous avez un diplôme[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Lanrodec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vos missions A travers sa noble mission et les valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l'insertion sociale et professionnelle des volontaires en encadrant les activités et en assurant la surveillance de nuit. Vos Missions : - Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, - Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, - Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d'Entretien Collectif (TEC) du centre, - Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de[...]

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Responsable de la maintenance d'infrastructure

Emploi Enseignement - Formation

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

L'EPIDE - Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Nous recherchons pour le centre EPIDE de Val de Reuil, un : Gestionnaire HSCT et INFRA (H/F) Au sein du service des moyens généraux, vous assurez la sécurité des personnes et vous contrôlez l'entretien des biens notamment des bâtiments dans le respect de la réglementation et des procédures internes à l'établissement. Concrètement, votre poste consiste à : Contrôler la viabilité de la structure et l'intégrité des installations techniques ; Rédiger le descriptif technique des travaux pour les demandes de devis, suivre les marchés publics et vérifier l'exécution des contrats de maintenance ; Organiser et diriger les travaux d'entretien et de rénovation en contrôlant leurs réalisations ; Rédiger et mettre à jour la documentation : document unique d'évaluation des risques professionnels (DUER), registre de santé et de sécurité au travail, registre incendie, plans de prévention, permis feux, infrastructure,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Rattaché à la Direction Générale Adjointe Citoyenneté Solidarités, le CCAS anime une action générale de prévention et de développement social dans la commune en liaison avec les institutions publiques et privées. A ce titre, il développe différentes activités et missions légales ou facultatives, directement vers les populations concernées. Vous contribuerez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie. Dans ce cadre, vous serez chargé(e) d'accueillir, d'écouter, d'orienter et d'assurer le suivi social des administrés fleuryssois. Activités par missions 1. Accueil, orientation des usagers, à l'appui des personnels d'accueil - Évaluer les demandes, qualifier le degré d'urgence et valider les orientations et préconisations des agents d'accueil. - Faciliter l'accès aux droits des usagers et assurer une veille sociale pour tout public - Instruire les dossiers d'aide légale - Gérer l'urgence sociale : information préoccupante, signalement adulte vulnérable, personnes[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Padirac, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre de son développement, le Gouffre de Padirac recherche un(e) Assistant(e) RH en CDI. VOTRE MISSION Intégré(e) à l'équipe permanente, vous accompagnez et assistez la Responsable RH du site dans ses différentes missions. Administration du personnel : formalités d'embauche (préparation des dossiers d'embauche, DPAE, contrats de travail, visites médicales), mise à jour des dossiers du personnel, gestion des temps de travail et des activités pour chacune des 3 sociétés (3 conventions collectives : Restauration, Commerce, Tourisme), badges, suivi des adhésions mutuelle, DAT, courriers divers. Recrutement : rédaction et diffusion des offres, suivi des candidatures avec l'ATS, réponses négatives, pré-qualification de candidats, participation à des forums emploi. Formation : recherche de prestataires, demandes de prises en charge, planification logistique. Indicateurs RH : tenue de tableaux d'indicateurs et de suivi RH. Projets RH divers : fiches de postes, recherches en droit social,... VOTRE PROFIL Vous avez impérativement une formation (BAC+3 minimum) dans les Ressources Humaines ainsi que 2 ans d'expérience en RH et Administration du Personnel. Vous avez des[...]

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Directeur / Directrice stratégique

Emploi Agriculture - Sylviculture

Mas-d'Azil, 91, Ariège, Île-de-France

Depuis plus de 25 ans, l'Association Kokopelli distribue des semences biologiques, libres de droits et reproductibles et milite pour la préservation de la biodiversité cultivée ! Située au pied des Pyrénées, au Mas d'Azil, c'est une équipe de 35 personnes pouvant atteindre 65 salariés en saison qui œuvre au quotidien - dans un bâtiment en éco-construction - au service du Vivant. Elle s'adapte à son environnement - sans cesse fluctuant - pour répondre à celle ou celui qui est en quête d'autonomie et de sens. Dans le cadre de son développement, l'Association poursuit sa structuration et recrute son directeur des opérations (F/H). La finalité de la fonction est au regard de la stratégie définie d'assurer sa mise en œuvre en définissant l'organisation et les objectifs à atteindre. Missions et activités du poste : Le directeur(trice) des opérations occupe un poste clé de l'association. Il ou elle a pour mission de mettre en place, et de porter au quotidien, une stratégie opérationnelle afin de fluidifier le travail des différents services et de permettre aux responsables de services de coordonner leurs équipes et d'atteindre leurs objectifs. En plus de superviser les responsables[...]

photo Maître / Maîtresse d'hôtel

Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Ax-les-Thermes, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Vos futures missions : - Vous incarnez l'image de votre hôtel sous toutes ses formes : vous donnez le sourire à vos clients, organisez vos équipes et veillez à ce que rien ne soit laissé au hasard ! - En participant aux inventaires, vous faites du gaspillage votre meilleur ennemi. En gardant un œil ouvert sur la consommation de votre hôtel, vous optimisez vos résultats et mettez en place les actions correctives de demain ! - Vos équipes diront de vous que vous êtes un véritable leader, capable de motiver ses troupes et de les faire évoluer. - Vous serez force de proposition pour dynamiser vos espaces de vente, toutes les bonnes idées sont à prendre ! Parlons de vous : - Votre première expérience en restauration vous a permis de travailler efficacement en équipe et de développer un sens de l'initiative hors pair ! - Méthodique et rigoureux, vous êtes aussi un vrai pédagogue pour vos équipes. - Embarquer les gens autour de vous ? Aucun problème ! Vous faites preuve de leadership au quotidien. Avantages : - Intéressement collectif (car on aime partager) - Formation Cité Hôtels (l'éducation, c'est chic !) - Mutuelle avec ayants droits gratuits, garanties supérieures[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Ax-les-Thermes, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Vos futures missions : - Vous assistez le Chef de cuisine dans ses missions et assurez le bon fonctionnement du service. Ensemble, vous animez et coordonnez les équipes en développant le potentiel de chaque collaborateur. - Vous veillez à ce que chaque assiette sortant des cuisines soit à la hauteur du talent de votre brigade : dressage, délais, températures, etc. vous ne laissez rien au hasard ! - En tant que chef de file, vous savez montrer l'exemple : respect des codes de la marque, consignes relatives à la tenue, présentation, etc. - Des livraisons jusqu'à l'assiette, tout est sous votre contrôle. Vous réalisez et vérifiez les commandes, créez et appliquez les fiches techniques, veillez à l'application des règles d'hygiène et à la sécurité alimentaire. - Vous êtes le relais entre les cuisines et la salle, mais aussi avec le reste de l'hôtel. Parlons de vous : - L'esprit d'équipe, c'est votre point fort ! Vous aimez manager, transmettre votre passion et votre savoir-faire pour la cuisine. - D'ailleurs, la cuisine n'a plus de secret pour vous ! Vos premières expériences vous ont permis de faire vos preuves et c'est toujours avec rigueur et créativité que vous assurez[...]

photo Chef / Cheffe de rang

Chef / Cheffe de rang

Emploi Hôtellerie - Camping

Ax-les-Thermes, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Vos futures missions : - Vous êtes garant de la satisfaction de vos clients dans votre rang, en les accueillant et en étant attentif à leurs demandes. - Vous coordonnez vos équipes (commis de rang, apprentis et stagiaires) en développant le potentiel de chacun de vos collaborateurs et en vous assurant que la satisfaction client soit toujours au cœur de leurs préoccupations. - Un brin commercial, vous êtes force de proposition et savez fidéliser vos clients et les guider à travers vos différentes prestations. - Vous participez à la gestion des pôles caisse et hygiène de votre rang : rien ne vous échappe ! Parlons de vous : - Organisé et responsable, on dit de vous que vous êtes un vrai maître d'orchestre de la restauration ! - Le sens du détail vous caractérise, vous avez à cœur d'adresser chaque situation avec le plus grand soin. - Chaleureux et courtois, vous avez un vrai sens du service, qui vous permet de répondre aux demandes de vos clients avec une attention particulière. Avantages : - Intéressement collectif (car on aime partager) - Formation Cité Hôtels (l'éducation, c'est chic !) - Mutuelle avec ayants droits gratuits, garanties supérieures à la branche[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Agroalimentaire

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoindre la Boulangère, c'est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l'évolution professionnelle, à La Boulangère nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure ! « Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. » Nous recrutons un Responsable Ressources Humaines (F/H) en CDI pour notre site de fabrication de Beaune en côte d'Or. (300 collaborateurs.rices). Sous la direction du Directeur de site et au sein d'une équipe de 2 personnes que vous aurez à manager, vous serez chargé(e) de déployer la politique des Ressources Humaines en coordination avec la DRH Groupe. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences managériales et transversales. Rôle stratégique au sein de l'entreprise, vous déployez et veillez au respect des process internes RH. Vos missions principales pour la bonne marche de l'entreprise seront notamment : - Conseiller et appuyer le Directeur de site dans l'animation des relations sociales (réunion, consultations périodiques, accords d'entreprise, NAO) et assurer un climat social constructif - Gérer la politique de recrutement,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association EHCO recrute pour l'ASSOCIATION BEAUNOISE DE PROTECTION DE L'ENFANCE un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) en CDI à temps plein, poste en internat, sur son service des hébergements diversifiés. Vos Missions : Sous l'autorité du chef de service, l'éducateur ou l'éducatrice spécialisé(e) met en œuvre l'accompagnement quotidien de l'enfant et s'assure de la bonne prise en compte de ses besoins fondamentaux. Il s'assure de la participation de l'enfant et de sa famille dans son projet. Ainsi il, elle, veille à : - Accueillir et accompagner l'enfant dans un cadre de vie sécurisant, bienveillant, bien traitant. - Permettre un accompagnement personnel et adapté. - Soutenir les liens avec la famille dans le respect de l'ordonnance de placement. - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social. - Garantir une vie collective apaisée et permettant l'épanouissement de tous. Profil (H/F) : Vous êtes dotés d'un esprit d'initiative et force de proposition. Vous avez des compétences et appétences dans l'accompagnement éducatif et le travail d'équipe pluridisciplinaire. Vous disposez de capacité d'autonomie, de prise d'initiatives,[...]

photo Adjoint / Adjointe à la DAF

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi Administrations - Institutions

Fleurance, 32, Gers, Occitanie

Rejoignez notre équipe en tant qu'Adjoint.e au Directeur Général des Services ! Située à une heure d'Agen et à une heure trente de Toulouse, Fleurance compte un peu moins de 6000 habitants. Nichée au cœur de la belle région du Gers, Fleurance est une commune où tradition et modernité se rencontrent. Baignée de culture et d'histoire, Fleurance offre un cadre de vie exceptionnel, avec ses marchés pittoresques, ses festivals culturels et son environnement préservé. Votre rôle : Sous la responsabilité du Directeur Général des Services de la ville de FLEURANCE, vous serez au cœur de la stratégie et de la performance de notre collectivité. Vos missions principales : - Organisation, gestion administrative et suivi du Conseil Municipal et du CST-F3SCT - Gestion des Ressources Humaines (GPEC, Droit Syndical, RSU) - Gestion des affaires juridiques (risques juridiques, contentieux, partenariats) - Gestion des assurances (sinistres et contrats) - Accompagnement au DGS (rédaction, gestion et suivi des baux, conventions et contrats spécifiques de la Commune) Spécificités : - Travail en bureau, terrain occasionnel - Horaires variables et pics d'activité en fonction des obligations[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, au sein de l'IME des "Grouëts", le/la Chef de service pilote et organise les activités de sa structure, dans le respect du projet d'établissement et de la démarche qualité définie. Membre de l'équipe de direction du Pôle, il/elle fait office d'intermédiaire entre la direction, les équipes et les partenaires, jouant ainsi un rôle clé dans la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accueillies. À cet effet, il/elle manage l'équipe sous sa responsabilité et mobilise les partenaires concernés. Il/elle est garant(e) du respect des droits des personnes accueillies et doit favoriser et impulser une réflexion éthique au sein de[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant Nos missions : - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Nos 154 salariés, support et terrain, œuvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain. Rejoindre la[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Fameck, 57, Moselle, Grand Est

Les missions du poste Une crèche située à FAMECK, recherche un(e) Auxiliaire de crèche en alternance pour un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation pour une durée de 10 à 12 mois, à compter de août 2025. Vous serez 4 jours en crèche pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo situé à Metz Technopôle (à 10 minutes de la Gare de Metz via le Mettis Ligne B - arrêt Graham Bell) afin d'être formé(e) au métier grâce à la formation CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE, ex CAP Petite Enfance). Votre formation au CAP AEPE est entièrement pris en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC. Vos missions : - L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant leur sécurité physique et affective. - Les soins et l'accompagnement quotidien de l'enfant. - La relation de l'accompagnant éducatif petite enfance et les parents. - Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques. - Participer à l'entretien du matériel et des locaux. - Appliquer la réglementation sur[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Arc-lès-Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'AFSAME, association de l'Économie Sociale et Solidaire comptant 250 salariés et 9 établissements implantés sur les bassins Graylois et Vésulien, recrute Un(e) Accompagnateur socio-professionnel H/F A ce titre, vous aurez à : o Favorise l'accès à l'emploi en entreprise classique des salariés en parcours d'insertion sociale et professionnelle. o Assure accompagnement individuel et collectif sur un chantier d'insertion. o Participer aux recrutements des salariées en insertion. o Accompagner les salariés en insertion en coordination avec l'Encadrement Technique d'Insertion. o Établit un diagnostic des situations, élabore un projet global (personnel et professionnel) avec chaque personne, propose une stratégie de réalisation et de levée des freins, évalue l'évolution de la situation et ajuste l'action menée. o Assure l'accès aux droits et leur maintien. o Accompagne les personnes dans l'ensemble des démarches administratives, de santé, d'insertion professionnelle, de formation. o Mobilise la participation des usagers dans la prise en charge de leur situation. o Rédige divers documents et rapports sociaux à destination des financeurs et partenaires. o S'inscrit dans un travail[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la cheffe de service du Pôle Hébergement, le référent éducatif a pour mission la mise en œuvre du projet personnalisé du jeune dans le respect du projet de service. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et assure le suivi éducatif, administratif et social. Il est attentif à inscrire son action dans des partenariats avec les autres structures de l'Union Pour l'Enfance et les réseaux de soin, de formation, du logement, dans une visée d'insertion dans le droit commun, ou vers le champ médicosocial si nécessaire. Le référent éducatif intervient au sein de l'hébergement du jeune et l'accompagne par des actions éducatives individuelles et collectives dans son autonomisation : soit en résidence, soit en appartement extérieur ou RHJ. PROFIL - Diplôme de travail social : Educateur spécialisé, Educateur jeunes enfants ou Assistant social - Expérience dans le secteur social exigée et dans l'accompagnement à la parentalité. - Rigueur, Diplomatie et capacité de travail en équipe. - Maîtrise de l'écrit professionnel (capacités rédactionnelles). - Aptitude relationnelle et d'écoute. - Titulaire du Permis B obligatoire. STATUT ET CONDITIONS DE TRAVAIL - Rémunération[...]

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Secrétaire

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre société basée à la Seyne sur mer depuis près de 30 ans, spécialisée dans le nettoyage de bureaux et de copropriétés recrute dans le cadre d'un CDD de remplacement une secrétaire RH (H/F) . Nous recherchons une/un secrétaire avec une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire, ayant de solides compétences en matière de gestion administrative et connaissant parfaitement les outils informatiques et logiciels nécessaires à occuper cette fonction. De plus un bon sens de l'accueil et du relationnel et la maîtrise de la langue française (écrite et orale) sont des fondamentaux dans l'exercice de vos fonctions. Description du poste : - Assurer l'accueil physique et téléphonique ; -Assurer les tâches administratives liées au service : rédaction de, mails, courriers comptes-rendus, etc -Gestion du recrutement, -Maîtrise des processus de recrutement et d'intégration -Gestion des dossiers du personnel (, élaboration du contrat de travail, suivis des dossiers (contrats, permis de séjour, certificats de travail, etc) procédures disciplinaires. - Être capable de répondre au(x) salarié(s) sur les questions relatives à leurs droits et obligations. - Traiter le courrier[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un(e) responsable du Relais Accueil Petite Enfance (RAPE). Sous l'autorité du responsable du service Scolaire, Petite enfance, Education, Jeunesse (SPEEJ), vous serez chargé(e) d'informer et d'accompagner les familles dans l'obtention d'un mode d'accueil, ainsi que la qualité, la professionnalisation et la structuration de l'accueil à domicile. Vous serez inséré(e) dans une équipe transversale et ferez partie intégrante du comité de direction de l'équipe du SPEEJ. Missions : - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : animer un lieu d'échanges, d'information et d'accès aux droits ; - Informer les parents et les professionnels de la petite enfance sur les possibilités de garde ; - Organiser la commission d'attribution des places en EAJE ; - Développer et animer un réseau de partenaires, proposer et mettre en œuvre des projets communs avec les acteurs de la petite enfance ; - Participer à la définition des orientations du relais ; - Assurer la gestion administrative et budgétaire du relais ; - Assistance et conseil technique aux élus ; - Promotion des établissements ; -[...]

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Directeur(trice) d'établissement d'enseignement supérieur

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour le Campus Caraïbéen des Arts, Ecole Supérieure d'Arts de la Martinique, son nouveau Directeur d'établissement H/F - Contrat de Droit Public - Catégorie A - Titulaire ou Contractuel. Le Campus Caraïbéen des Arts est l'école supérieure d'enseignement artistique de la Martinique inscrite dans le réseau des 45 écoles territoriales d'enseignement supérieur artistique français. Créé en décembre 2011 par la Région Martinique, c'est un établissement public administratif rattaché à la Collectivité Territoriale de Martinique (CTM). Il est placé sous la tutelle pédagogique du Ministère de la Culture. En tant que Directeur, vous travaillez sous l'autorité de la présidente du Conseil d'Administration, vous assurez l'élaboration, l'exécution et la coordination du projet d'établissement, exécutez les décisions du Conseil d'Administration, avez en charge la gesti...

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous la responsabilité du Directeur et du chef de service, vous êtes intégré à l'équipe éducative du dispositif « Contrat Engagement Jeune - jeunes en ruptures » qui intervient dans les quartiers urbains de la politique de la ville de l'agglomération dijonnaise, à la rencontre d'un public d'adolescents et de jeunes adultes en situation de vulnérabilité, tel que tenus éloignés des dispositifs de formation et d'insertion professionnelle. - Pour ce faire, vous accomplissez un travail de terrain au sein des quartiers, pour aller à la rencontre de ce public qui ne s'adresse pas de lui-même aux structures de droit commun. Vous accompagnez individuellement les jeunes vers une réinsertion socio-professionnelle. - Vous participez à certaines actions collectives et à des réunions partenariales visant à prévenir les risques encourus par ces jeunes et à lever les freins sociaux qui font obstacle à leur insertion. - Vous mettez en place ou encadrer des actions de remobilisation, individuelles et collectives. - Vous travaillez en étroite collaboration avec la Mission Locale et les partenaires territoriaux concernés par l'insertion socio-professionnelle. - Avoir une bonne connaissance[...]

photo Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Animateur(trice) chantier international de jeunes bénévoles

Emploi

Saint-Mihiel, 55, Meuse, Grand Est

Cet été, venez animer un chantier international de bénévoles! CONCRETEMENT, UN CHANTIER, QU'EST-CE QUE C'EST ? - Un groupe de 10 à 20 personnes qui vivent ensemble pendant 2 à 3 semaines. - Des travaux utiles à la collectivité : restauration du patrimoine bâti, préservation de l'environnement, organisation de manifestations culturelles, aménagements des espaces de vie, solidarité internationale - Une expérience interculturelle et intergénérationnelle : sur un chantier, on rencontre un mélange de nationalités et d'âges pour découvrir l'autre et se découvrir soi-même, - Une expérience ouverte à tou-te-s, de 14 à 99 ans, sans condition de diplômes, de compétences ou de niveau de langue. - Une occasion de découvrir des savoir-faire et des métiers en lien avec le thème du chantier : maçonnerie traditionnelle, taille de pierre, menuiserie, espaces verts, animation, organisation d'événements... En bref, un chantier c'est des temps de travaux, des temps de vie collective et des temps de loisirs ! LE CHANTIER Période : 21 jours en juillet et 21 jours en août Public : 10 bénévoles ados en juillet et 10 bénévoles adultes en août Hébergement en dur à la Base de Plein Air de Saint-Mihiel Objet[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Remoncourt, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Cèdre accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social de Remoncourt. MISSIONS : Vous travaillerez sur le groupe enfant. Vous serez notamment en charge de l'accompagnement éducatif qui porte sur tous les plans de la vie de l'enfant : vie quotidienne, accompagnement psychologique, insertion scolaire et professionnelle, relations familiales, santé, loisirs, accès au droit, etc. * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître l'approche systémique * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe - Savoir réaliser des comptes rendus écrits et oraux de l'accompagnement éducatif * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute * Diplôme et formation : DE ME (Moniteur Educateur) - DE ES (Educateur Spécialisé) - DE CESF (Conseiller en Economie Sociale et Familiale) - DE AS (Aide-Soignant) - Licence en Sciences Humaines - BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) * Expérience : débutant accepté - expérience souhaitée auprès d'un[...]

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Responsable des petits-déjeuners

Emploi Hôtellerie - Camping

Ax-les-Thermes, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e)e personne passionné(e) par l'hôtellerie restauration, qui a envie d'apprendre, d'évoluer mais aussi de s'investir et de participer à l'évolution d'un établissement riche en idées, ressources et possibilités. Vos futures missions : - Veiller à la bonne mise en place et à la propreté de l'espace petit-déjeuner - Mise en place des buffets, débarrassage, nettoyage - Accueillir et installer le client avec prévenance et attention - Ecouter le client et prendre en charge ses demandes - Avoir connaissance des clients VIP et réguliers - S'assurer du bon déroulement du service - Facturer les petits-déjeuners - Appliquer les standards Mercure - Connaitre tous les éléments de la carte et les spécificités Parlons de vous : - Excellente présentation, de nature souriant(e), motivé(e) et capable d'être autonome - Vous avez le sens de l'organisation - Sens relationnel - La maîtrise de l'anglais est un plus. Avantages : - Intéressement collectif (car on aime partager) - Formation Cité Hôtels (l'éducation, c'est chic !) - Mutuelle avec ayants droits gratuits, garanties supérieures à la branche (pour une santé rayonnante !) - Accès au Préviclub (réductions sur[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Nos programmes couvrent des domaines variés, du soutien aux sans-abris à l'accompagnement de migrants, en passant par des dispositifs de santé innovants. Travailler avec REGAR, c'est rejoindre une organisation solidaire qui place la personne au cœur de ses actions et qui valorise l'impact social à chaque étape. Ici, vous ne ferez pas qu'occuper un poste, vous ferez partie d'une aventure humaine unique, où votre engagement fera toute la différence. Vos missions : Les Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) offrent un hébergement temporaire et un accompagnement pluridisciplinaire à des personnes en situation de précarité atteintes de pathologies chroniques lourdes nécessitant un suivi médical et social. Dans ce cadre, nous recherchons un.e Travailleur.se Social.e pour renforcer notre équipe et contribuer à l'accompagnement global des bénéficiaires. Sous la responsabilité du Chef de Service et en lien avec une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions de : - Accompagnement social global : Elaborer avec le bénéficiaire un projet personnalisé en tenant compte de ses besoins, capacités et aspirations. Accompagner dans les démarches administratives : accès[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La/Le responsable des ressources humaines pilote la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH et coordonne les activités du SRH. Il/Elle dispose d'une délégation de compétences accordée par la Directrice Déléguée dans son champ d'intervention. Un partage des informations en lien avec les autres RRH du GHT et avec la DRH du CHAN est particulièrement exigé dans le poste. Gestion du Personnel Non Médical Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH spécifiques à l'établissement : gestion des carrières, formation, GPMC, paie, gestion du temps, absences, et recrutements. Définition et suivi du projet social de l'établissement en collaboration avec le Directeur Adjoint. Ingénierie et gestion de projets : analyse, conception, mise en œuvre, évaluation et ajustement. Préparation et animation de réunions, groupes de travail et projets institutionnels : DU/RPS etc. Production et exploitation de statistiques liées aux activités RH. Participation à l'élaboration de l'EPRD et suivi des dépenses du Titre 1 et de ses recettes, avec évaluation des actions à mettre en œuvre en fonction des évolutions statutaires. Rédaction de documents et actes juridiques/réglementaires[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché(e) à la responsable de l'administration du personnel, vous travaillez au sein du service administration du personnel et contribuez à la mise en œuvre de la politique RH de l'organisme en gérant les données du personnel. ACTIVITÉS PRINCIPALES Une réflexion portant sur la répartition des activités étant actuellement en cours au sein du service, le périmètre défini ci-dessous est donné à titre indicatif et pourra être amené à évoluer. - Gérer un portefeuille de dossiers agents (gestion des temps, traitement des éléments de salaire, des frais de déplacement, absences, etc) - Accueillir, conseiller et informer les salariés sur leurs droits et obligations. - Contrôler et veiller à la bonne application des textes légaux, conventionnels et des règles applicables au sein de l'organisme en matière de relations individuelles avec les salariés. - Être l'interlocuteur privilégié du SNGP (Service National de Gestion de la Paie), et des différentes directions de la Caf. - Assurer des permanences et participer aux journées d'intégration - Contribuer à l'élaboration de différents process, modes opérationnels et supports. - Prendre en charge une partie des charges à payer[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacements congé maternité: Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vos missions principales sont les suivantes : - Accompagner vers l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne : appropriation du cadre de vie, conseil en matière de gestion du budget, aménagement de l'espace, élaboration de menus adaptés, etc. - Participer au développement de la dynamique familiale : accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale, aider les parents à accueillir et prendre soin du nourrisson, accompagner la cellule familiale dans les situations de rupture ou de traumatisme, - Aider à l'insertion dans l'environnement et à l'exercice de la citoyenneté : informer sur les droits et les devoirs, orienter vers les structures compétences, assurer la médiation entre les personnes, animer des actions collectives, etc. - Participer à l'élaboration, mise en œuvre et évaluation du projet individualisé : contribuer à l'évaluation de la situation et des besoins (personne ou groupe), participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'un projet individualisé. - Organiser et être référent des actions collectives PROFIL - Diplôme TISF / Conseillère[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En lien avec la directrice de l'IIMM, les missions de l'assistant.e administratif.ve et financier.ère sont réalisées en conformité avec la démarche qualité Qualiopi et s'articulent autour de : 1 - Gestion administrative : - Participer à l'accueil physique des élèves, enseignants, adhérents, partenaires publics ou privés et administrateurs - Gérer les courriers, emails et communications diverses et diffusion d'informations - Organiser et préparer les réunions : convocations , comptes rendus - Tenir à jour les dossiers administratifs et les bases de données de l'association - Assurer la gestion documentaire : archivage, classement et respect des normes... RGPD - Veiller à la bonne tenue des registres obligatoires de l'association - Superviser les adhésions : gestion des inscriptions, suivi des cotisations et actualisation - Préparer les documents administratifs et les supports de communication destinés aux partenaires et aux institutions 2 - Gestion financière : - Suivre la comptabilité courante : émission de factures, saisie des pièces comptables, rapprochements bancaires, suivi de la caisse. - Participer à la préparation des budgets[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pour renforcer son équipe, ADT44 recherche un.e responsable de secteur sur St Nazaire et les alentours. Le ou la responsable de secteur a un rôle pivot entre les personnes aidées, leur famille, les intervenants à domicile qu'il ou elle encadre et coordonne, et la direction de la structure. Doué(e) d'une forte capacité d'adaptation et de bon sens, il ou elle analyse les demandes et affecte, en fonction de leurs compétences, les intervenants les mieux adaptés aux besoins identifiés. Au travers d'une fonction d'encadrement et de coordination, vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et êtes capable de gérer des situations parfois délicates, même dans l'urgence. Les missions sont : - Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile. - Encadrer et soutenir les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité dans le respect du droit du travail. - Animer des temps d'échange collectifs pour créer une synergie entre les équipes, être à l'écoute des intervenants et veiller à leurs formations. - Suivre l'évolution des situations et des personnes aidées et adapter l'intervention. - Gérer les plannings d'interventions et les remplacements. - Faire[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Votre rôle : En lien direct avec le Directeur de la Fédération, vous serez chargé du suivi et de l'accompagnement pédagogique et technique des animateurs jeunesse de la FDFC Alsace intervenant sur le département du Haut- Rhin. Vous aurez également la responsabilité du développement du secteur jeunesse en lien avec les collectivités territoriales partenaires de la FDFC ALSACE et ses partenaires institutionnels (SDJES, CEA, CAF,.). Vous aurez la responsabilité de la veille réglementaire et financière du secteur jeunesse. Vos missions : Animation du réseau Jeunesse Traduire les orientations politiques de la FDFC Alsace en plan d'actions Contribuer au développement du réseau des services Jeunesse et de leur dynamique Faciliter l'émergence de projets et promouvoir sur les territoires les projets fédératifs et les actions collectives Accompagner et soutenir les équipes Jeunesse Gérer des outils au service du secteur Jeunesse Recenser et valoriser les bonnes pratiques Assurer une veille du secteur Jeunesse Organiser, préparer et participer à l'animation des comités de pilotage en lien avec les territoires concernés Participation à la vie de la FDFC Valoriser le projet éducatif[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Maison Saint Martin, association de loi 1901 à but non lucratif, œuvre sur le territoire de la Vallée de l'Arve depuis les années 80. D'abord issu du mouvement Scouts avec bénévoles, l'association s'est vu agrée CHRS et œuvre dans l'accompagnement de personnes en situation de précarité, en proposant un hébergement permettant d'évaluer les besoins des personnes accueillies et de mettre en place des accompagnements personnalisés en vue d'un objectif commun : l'insertion sous toutes ses formes. Référent(e) en moyenne de 9 usagers, le travailleur social sera à même d'apporter un accompagnement approfondi lui permettant de lever les freins dans une démarche globale (Educatif, justice, accès aux droits, budget, emploi, santé) De plus, l'inscription dans des instances représentatives (FAS, URIOPSS, Groupe de travail sur le territoire), vous aideront à trouver matière et réflexion dans les accompagnements. Ayant une expérience et une motivation pour les métiers du secteur social, nous souhaitons des collaborateurs investis et porteurs de projets, faisant preuve de créativité. Un travail de collaboration avec nos différents services (Service d'Accompagnement Hors les[...]

photo Repasseur(euse) en cours en industrie de l'habillement

Repasseur(euse) en cours en industrie de l'habillement

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Notre entreprise : Chic et Style est un atelier de confection spécialisé dans la fabrication de vêtements féminins haut de gamme et luxe. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leur expertise technique et qui travaillent chaque jour pour fournir les plus grandes maisons de haute couture. Votre futur poste : Rattaché(e) à la chef d'équipe piqûre, vous intégrez une équipe à taille humaine qui s'attache à fabriquer des vêtements de qualité, destinés aux célèbres maisons de luxe. A ce titre, vous : - Intervenez au cours du processus de fabrication par des opérations de préparation (traçage, pointage, pose de droit-fil thermocollant) ou de repassage d'éléments de vêtement (pinces, coutures, cassages) - Vérifiez la conformité des pièces en cours de fabrication - Participez à l'obtention des objectifs qualitatifs et quantitatifs au sein du groupe - Réalisez des opérations de maintenance de 1er niveau de votre outil de travail Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée à temps plein. Votre contrat : Nous vous proposons dans un premier temps un CDD avec possibilité de mise en place d'un contrat de professionnalisation sur 6[...]

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